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L'Infirmière Magazine n° 257 du 01/02/2010

Juridique

Quelles sont les règles régissant la procédure de licenciement d'une infirmière salariée ?

Quand une infirmière salariée d'un établissement privé commet une faute professionnelle, elle peut faire l'objet d'une procédure de licenciement. Son employeur la convoque à un entretien préalable par lettre recommandée avec accusé de réception, ou remise en mains propres contre récépissé. Cette lettre doit mentionner clairement que l'infirmière est convoquée car son...


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