Pallier la pénurie de médecins hospitaliers | Espace Infirmier
 

Objectif Soins n° 239 du 01/10/2015

 

Revue de presse

Claire Pourprix  

D’ici à 2020, près de 30 % des praticiens hospitaliers devraient partir à la retraite, tandis que les nouvelles recrues, possibles depuis la révision du numerus clausus, n’arriveront que dans cinq ans. Jacky Le Menn et Paul Chalvin ont rédigé un rapport à ce sujet à la demande de la ministre de la Santé : “57 propositions pour donner envie aux jeunes médecins d’exercer à l’hôpital public et à leurs aînés d’y rester”. Le programme proposé, coûteux, passe par la revalorisation de leur rémunération et l’aménagement du temps de travail. Les rapporteurs proposent aussi une “prime de solidarité territoriale” pour limiter les zones de tension, mieux dotée que l’indemnité multisite existante. Des pools de médecins volants titulaires seraient constitués et rémunérés par les futurs groupements hospitaliers de territoire (GHT).

→ Les Échos, jeudi 10 septembre 2015.