• : 2016-01-01 AU 2016-12-31


  • Management

  • Objectifs
  • Comprendre les enjeux associés à la démarche d'évaluation du salarié
  • Maîtriser toutes les étapes d'un entretien, de l'accueil à la conclusion
  • Acquérir les attitudes et les comportements utiles à la réussite des entretiens d'évaluation et de notation
  • Détecter les erreurs à ne pas commettre
  • Harmoniser les pratiques en matière d'évaluation-notation


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EMAIL : pamela.neyt@initiativessante.fr
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