(Publicité)
 

Objectif Soins n° 183 du 01/02/2010

Recherche et formation

PLURIDISCIPLINARITÉ → Et si la gouvernance se penchait sur le potentiel des cadres, quelle que soit leur filière ? La mission menée par Chantal de Singly, basée sur des rencontres sur le terrain, met l'accent sur la nécessité de doter tous les cadres d'une culture commune en termes de management. La Picardie a déjà pris les devants.

Qu'y a-t-il de commun entre un cadre de santé, un cadre administratif, un cadre technique ou un cadre médico-social ? Pas le métier, cela va sans dire, ni la formation, mais un rôle de management qui revêt bien des points communs et une mission commune au sein d'un projet collectif....


Abonné, vous avez un compte ?




Mot de passe oublié ?

Abonné, vous n'avez pas de compte ?


Je crée un compte

Notre service client est à votre disposition au numéro vert : 0800 94 98 92 (appel gratuit à partir d'un fixe).

Vous n'êtes pas abonné ?


Je m'abonne
En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies pour vous proposer des services et offres adaptés à vos centres d’intérêts.X
Pour en savoir plus et paramétrer les cookies...