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L'infirmière Magazine n° 330 du 01/10/2013

FORMATION PROFESSIONNELLE

JURIDIQUE

Tout fonctionnaire peut demander un congé de formation professionnelle, durant lequel il perçoit une indemnité. La contrepartie due à l’établissement est l’engagement de servir.

Pour pouvoir prétendre au bénéfice d’un congé de formation professionnelle, l’agent (titulaire ou non titulaire) de la fonction publique hospitalière (FPH) doit avoir accompli trois ans de services effectifs dans les établissements employant des personnels relevant du statut de la...


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